綜合外媒報導，南韓科技巨頭三星電子（Samsung Electronics）內部爆發嚴重勞資陣線分裂。代表設備體驗部（DX，負責手機及家電）的「三星電子同行工會」於 4 日正式宣佈，退出由三星集團聯合工會（SGUU）領導的「聯合鬥爭總部」。此舉源於 DX 員工不滿工會聯盟在薪酬談判中長期側重半導體事業部（DS）的利益，導致內部互信徹底崩塌。隨著三大工會支柱之一撤離，標誌著擁有 7.5 萬名成員的三星工會聯盟正式陷入分裂僵局。
引發決裂的核心問題在於「分贓不均」。聯合鬥爭總部向資方提出極具爭議的訴求，要求半導體部門（DS）應取得營業利潤 15% 且不設上限的績效獎金。若按此計算，DS 員工每人今年有望獲發高達 7 億韓元的天價獎金；相比之下，DX 員工的獎金仍被限制在年薪的 50% 以內。這種極端差距引發 DX 員工強烈反彈，批評聯盟無視所有成員權利，甚至在內部溝通中將其稱為「傀儡工會」，嚴重傷害彼此感情。「同行工會」在聲明中痛斥，儘管多次要求總部平衡各部門訴求，但始終未獲回應，認為已無法達成合作。目前，以半導體部為首的聯合鬥爭總部已宣佈將於本月 21 日展開為期 18 天的大罷工。然而，隨著 DX 部門員工持續退出工會，這場三星史上罕見的長期罷工行動，其代表性與動員力已大打折扣。