綜合外媒報導，新加坡先前採取「與病毒共存」的放寬策略，但近期確診數及死亡數依舊不斷增加，為此新加坡政府持續要求未接種疫苗的民眾盡快接種，同時也開始要求，若要進入商場或是到餐廳用餐，必須完成接種疫苗。
而為保障員工安全， 新加坡政府宣布明年1月起只有完整接種疫苗，或是染疫康復、因健康因素無法接種疫苗的員工，才能回到工作場所辦公。至於未接種疫苗的人，必須在檢測結果為陰性時才能進入工作場所，而且是自費檢測，時效性也只有24小時。針對沒有接種疫苗的員工，雇主可以選擇將他們調職到在家上班的職位，甚至可以選擇讓員工放無薪假，或是終止與員工的僱傭關係，若員工因無法重返工作場所而被解僱，也不會被視為無理解僱。